Nous partageons avec vous les documents présentés lors de la dernière Instance Nationale de Concertation (INC) relative à la branche maladie.
Le premier document fait un bilan de la COG 2018 > 2022 et présente les premiers éléments de contenu du projet de la prochaine Convention d’Objectifs et de Gestion (COG 2023 > 2027).
Concernant le bilan de la COG, on ne peut que déplorer, à nouveau, la baisse significative des effectifs (-4,5%) de la branche maladie entre 2017 et 2022. De 64 800 agents en 2017, il ne devrait en rester que 61 900 fin 2022 ! En une seule année, soit entre 2021 et 2022, ce sont près de 2 000 postes qui ont été supprimés !
Le second document condense quelques informations sur les effectifs rémunérés de la branche pour l’année 2021.
On y apprend, notamment, que le salaire annuel brut moyen d’un agent de l’assurance maladie s’établit à 36 700 € pour une femme et à 43 700 € pour un homme soit un gain de + 19% pour le collègue masculin !